“优秀员工”代表领奖
“优秀青年大学生员工”代表领奖
因疫情原因，外埠企业获奖人员不能到现场领奖，亚泰建材哈尔滨公司总经理张瑞峰通过视频方式，代表全体获奖人员进行了发言。
颁奖结束后，举行了二〇二二年经营管理责任书签字仪式。李斌副总裁对《经营管理责任书》进行了解读和阐述。
在签字仪式上，集团公司总裁刘树森与各产业集团总裁、集团公司副总裁签订了《经营管理责任书》。集团公司副总裁与集团部门签订了《管理责任书》。
会上，集团公司总裁刘树森代表经营班子作《亚泰集团二〇二二年经营工作报告》。报告全面回顾总结了集团公司2021年经营管理工作，对2022年工作进行了部署，要求各产业集团要扎实推进“二次高质量创业”工作，切实发挥承上启下作用，将各项工作高质量、高效率落实到位。积极整合资源、创新激励机制，提升产业集团创利能力和水平。集团部门要加强工作力度，提升创造力和创新能力，实行专业化、精细化、常态化的专业管控，联职联责，履职尽责。
宋总结合《经营工作报告》，针对2022年经营管理工作做了讲话，对各级管理团队和全体员工在过去一年里的辛勤努力和贡献表示感谢，并对获得表彰的先进集体和优秀个人表示祝贺。
宋总对刘总所做的《二〇二二年经营工作报告》给予了充分肯定，希望全体员工要认真学习、严格落实，全面提升管理标准，加强执行力，发挥创造力，按照“精细化标准、常态化管理、严细实作风”把各项工作做好、做扎实。宋总具体提出了“经营要有信心、工作要有重心、团队要有责任心”等三方面要求。
“新征程承载新梦想，新蓝图绘就新篇章”。大会号召，2022年，各级管理人员、全体员工继续弘扬“坚持积极不懈怠，自强不息创未来”的主旋律，笃行实干，奋勇争先，为亚泰集团“二次高质量创业”、全体亚泰人共同富裕、铸就百年基业而努力奋斗！
